Face à la précarisation du marché du travail sous le gouvernement de Javier Milei, de nombreux Argentins se tournent vers le travail non déclaré. Témoignages et analyse d'une tendance inquiétante.
L'emploi salarié recule légèrement au quatrième trimestre 2025, avec une baisse plus marquée dans la fonction publique (-0,3%) que dans le privé (-0,1%). L'alternance et l'emploi des jeunes sont particulièrement affectés, selon les dernières données de l'
Perdre son emploi peut être vécu comme un échec, mais de plus en plus de personnes y voient une chance de se réinventer et de trouver une voie plus épanouissante.
En 2024, seuls 4,2 millions de CDI ont été signés sur 45,9 millions de contrats dans le privé, selon l'Insee. Le CESE alerte sur la progression de la précarité dans tous les secteurs.
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Depuis la loi du 27 février 1958, l'assurance auto est obligatoire en France. Retour sur son évolution, des débuts au XXe siècle aux réglementations modernes.
L'association Aquitaine Emploi Cadres, composée majoritairement d'ingénieurs retraités, s'installe dans le quartier du Grand-Parc à Bordeaux. Avec 75% de réussite en moins d'un an, elle accompagne les cadres dans leur recherche d'emploi grâce à un réseau
L'écart de salaire entre femmes et hommes dans le privé n'a reculé que de 0,4 point en 2024, contre 0,9 point en moyenne annuelle précédente. À ce rythme, il faudrait encore 54,5 ans pour combler totalement la différence.
L'écart de rémunération entre les femmes et les hommes a diminué en 2024, mais à un rythme plus lent que les années précédentes, selon les dernières données officielles.
L'Insee révèle un net ralentissement de la réduction des écarts salariaux femmes-hommes dans le secteur privé, avec seulement 0,4 point de baisse en 2024. Au rythme actuel, il faudrait 54,5 années pour atteindre l'égalité.
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Selon l'Insee, l'écart de salaire entre hommes et femmes reste de 14% à temps égal et 4% à poste équivalent. Le secteur médico-social, faiblement rémunéré et majoritairement féminin, illustre ces disparités.
Hugo Heyraud, étudiant de 19 ans, découvre la réalité du poste d'ambassadeur de marque proposé par Geninc. L'entreprise, filiale d'un groupe international, utilise des méthodes de recrutement floues pour du porte-à-porte.
Un accord entre patronat, CFDT et CFTC prévoit de réduire la durée d'indemnisation chômage après rupture conventionnelle, provoquant la colère de la CGT et évitant une intervention gouvernementale.
Selon la Fepem, 42% des assistantes maternelles partiront à la retraite d'ici 2035, créant un besoin de 114.000 postes. Un secteur déjà en déclin depuis dix ans, avec une baisse de 4,3% en 2023.
Une matinée de recrutement organisée par Transdev et sa filiale Prévost a permis à des demandeurs d'emploi de découvrir le métier de conducteur de bus. La formation au permis D et au diplôme national est entièrement prise en charge par France Travail.
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Le Forum de l'emploi saisonnier se tiendra le 4 mars 2026 à Mimizan, mettant en relation entreprises et jeunes de moins de 25 ans pour préparer la saison estivale avec des dispositifs de formation spécifiques.
Les salariées du chausseur Clergerie, sans salaire ni indemnités chômage depuis près d'un an, sont enfin sur le point d'être licenciées, mettant fin à une situation sociale dramatique.
Les syndicats et le patronat ont trouvé un compromis pour réduire l'indemnisation après une rupture conventionnelle. Le gouvernement salue l'accord, malgré des oppositions persistantes.
Les partenaires sociaux ont trouvé un accord réduisant la durée d'indemnisation chômage après une rupture conventionnelle. La CFDT et CFTC signent, la CGT et CFE-CGC rejettent, FO se réserve.
L'année 2026 commence mal pour l'emploi industriel en France avec une accumulation d'annonces de suppressions de postes chez LISI, Somfy, Hager, Verallia, SEB et des liquidations chez Brandt et Arc.
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Alors que le gouvernement s'inquiète de l'assurance-chômage, les données révèlent que seuls 46% des inscrits perçoivent une indemnité, souvent inférieure au SMIC, remettant en cause les discours sur le confort des chômeurs.
La CFDT, la CFTC et le patronat ont trouvé un accord pour réduire la durée maximale d'indemnisation des ruptures conventionnelles, un compromis qui pourrait impacter des milliers de salariés.
Un accord entre partenaires sociaux réduit la durée d'indemnisation chômage après une rupture conventionnelle, visant des économies et un retour à l'emploi accéléré.
L'assemblée générale du syndicat FO de l'action sociale en Lozère a élu Anaïs Depaule comme nouvelle secrétaire départementale, remplaçant Romain Richard qui ne se représentait pas.
La Mission locale Royan Atlantique organise un forum avec 70 entreprises et 900 postes. Focus sur le logement saisonnier, la mobilité et l'intégration des mineurs dans l'emploi estival.
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Face aux besoins croissants en électricité, la filière nucléaire recrute activement en Nouvelle-Aquitaine. Le Centre de formation multimétiers de Reignac propose des cursus du bac au bac+3 pour répondre à cette demande, avec plus de 500 postes non pourvus
Les partenaires sociaux ont conclu un accord réduisant la durée d'indemnisation chômage après rupture conventionnelle, visant des économies de 940 millions d'euros annuels.
Les partenaires sociaux ont trouvé un accord, demandé par le gouvernement, pour réduire la durée d'indemnisation des chômeurs après une rupture conventionnelle. La CFDT et les organisations patronales sont parties prenantes.
Face à la pénurie de conducteurs, les Transports Prévost organisent des journées de découverte pour recruter sans CV, visant à réinsérer des demandeurs d'emploi via une formation prise en charge.
Sixième semaine de grève dans les usines du poudrier Eurenco à Bergerac. Les syndicats réclament des hausses de salaire et l'embauche d'intérimaires, tandis que la direction maintient son offre à 1,2%. La tension monte avec un barrage filtrant et un appel
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Le parc Walygator d'Agen organise une journée de recrutement samedi 28 février pour sa saison 2026. De nombreux postes saisonniers sont à pourvoir dans divers secteurs.
