Une décision d'équité salariale au cœur de Saint-Tropez
Dans un geste remarqué de modération, Sylvie Siri, maire de Saint-Tropez, a officiellement réduit le montant de ses indemnités de fonction. Lors du renouvellement de son conseil municipal, l'élue a soumis au vote des taux inférieurs aux plafonds légaux, préférant mieux rémunérer ses collaborateurs directs.
Un choix personnel au service de la collégialité
Pour une commune de la strate démographique de Saint-Tropez, le taux maximal d'indemnité pour un maire est normalement fixé à 58,30% de l'indice brut terminal de la fonction publique. « J'ai souhaité percevoir une indemnité inférieure à celle prévue dans les textes », a déclaré Sylvie Siri, précisant qu'elle avait adopté la même approche lors de son précédent mandat en 2020.
Concrètement, la magistrate a choisi de ne conserver que 32% du taux maximum, soit 1 315,37 euros brut mensuels, alors qu'elle aurait pu prétendre à 2 396,43 euros. Cette réduction volontaire permet une meilleure répartition au sein de l'équipe municipale.
Une répartition équilibrée des indemnités
Le nouveau barème approuvé à l'unanimité prévoit :
- Le premier adjoint, Georges Giraud : 986,52 euros
- Les autres adjoints : 781 euros chacun
- Les six conseillers délégués : 512,58 euros mensuels
Parmi les huit adjoints, seulement sept percevront effectivement une indemnité, l'un d'entre eux ayant renoncé à ce bénéfice, comme lors du mandat précédent.
La majoration spécifique des stations touristiques
Le conseil municipal a ensuite voté une délibération concernant une majoration exceptionnelle des indemnités. Saint-Tropez, en tant qu'ancien chef-lieu de canton et station classée de tourisme, bénéficie en effet de deux critères ouvrant droit à des majorations cumulatives :
- 15% pour son statut d'ancien chef-lieu
- 50% pour son classement en station touristique
« Ça nous sauve un peu », a souri Sylvie Siri en présentant ces dispositions. Après application de ces majorations, les montants bruts mensuels deviennent :
- Maire : 2 170,35 euros
- Premier adjoint : 1 627,70 euros
- Autres adjoints : 1 288,65 euros
- Conseillers délégués : 845,76 euros
Rationalisation des frais de représentation
Dans la continuité de cette approche rigoureuse, le conseil a également revu à la baisse l'indemnité forfaitaire pour frais de représentation du maire. Fixée désormais à 10 800 euros annuels contre 18 000 euros précédemment, cette enveloppe couvre exclusivement les dépenses de représentation engagées personnellement par la maire.
Georges Giraud, premier adjoint, a précisé lors du débat : « Elle présente un caractère forfaitaire, fondé sur une estimation des dépenses de représentation. Cependant, elle ne constitue ni une rémunération, ni un complément d'indemnité de fonction. »
Une clarification importante a été apportée concernant les frais de déplacement : désormais imputés sur le budget communal plutôt que sur les indemnités de fonction, cette mesure répond à une meilleure conformité juridique.
Transparence et engagements
L'opposante Christine Blanc a salué cette démarche tout en demandant des précisions sur le report éventuel des sommes non utilisées. « Les textes ne prévoient rien mais Madame le maire s'est engagée à rétrocéder les sommes », a répondu le premier adjoint.
Cette décision collective illustre une volonté affirmée de rationalisation des dépenses publiques tout en reconnaissant l'importance du travail des élus locaux. Elle s'inscrit dans une démarche plus large de transparence et d'équité au sein de la collectivité tropezienne.
