Le service Hospitalisation à domicile de Grasse de nouveau en grève
Après une première mobilisation le 28 mai 2026, le personnel du service Hospitalisation à domicile (HAD) de l'hôpital de Grasse appelle à une nouvelle grève ce jeudi 4 juin 2026. Infirmiers, aides-soignants et personnels administratifs dénoncent une dégradation continue de leurs conditions de travail et de la qualité des soins prodigués.
Des revendications restées sans réponse satisfaisante
Lors de la première grève du 28 mai, les agents avaient déjà pointé plusieurs problèmes : augmentation de la charge de travail sans hausse des effectifs, absence d'assistante sociale et de psychologue, véhicules inadaptés. Ces difficultés entraînent des retards dans les soins, des horaires irréguliers et une dégradation de la santé des soignants. Candice Julou et Nathalie Guilleminot, représentantes CGT, avaient alors déclaré : « Elles ont l'impression qu'elles font mal leur travail. Elles sont stressées, anxieuses et vont travailler la boule au ventre. »
Des mesures jugées insuffisantes
Suite à la grève, la direction a reçu les représentants syndicaux et proposé oralement plusieurs mesures : création d'un poste de coursier pour la livraison de matériel, présence d'une assistante sociale un jour sur deux, recrutement prochain d'un psychologue, modernisation des tâches administratives. Cependant, la CGT estime ces avancées insuffisantes, notamment en raison de l'absence d'échéances précises et d'aucune solution pour le renouvellement de la flotte de véhicules, outil de travail essentiel pour le HAD. Dans un communiqué, la CGT précise que le week-end des 30 et 31 mai, le service a encore fonctionné en sous-effectif, confirmant que « la qualité des soins offerts à la population du secteur grassois continue de se dégrader et les agents à s'épuiser. »
Un nouveau mouvement de grève annoncé
Face à cette situation, la CGT et le personnel soignant du HAD appellent à une deuxième journée de grève ce jeudi 4 juin, avec un rassemblement à 14h30 devant l'hôpital de Grasse. Les agents espèrent obtenir des engagements concrets pour améliorer leurs conditions de travail et la qualité des soins.
