Ce mardi 1er septembre 2026 marque un tournant pour les habitants de la Côte d'Azur. Transports, retraites, arrêts maladie, prix du gaz, aides à la rénovation ou encore rentrée scolaire : de nombreuses mesures entrent en vigueur, modifiant le quotidien des salariés, retraités, familles et étudiants. Voici le décryptage complet de Nice-Matin pour aborder sereinement cette rentrée.
Transports dans les Alpes-Maritimes : lignes supprimées
Dès ce 1er septembre, la Région Provence-Alpes-Côte d'Azur supprime les services de transport à la demande (TAD) sur le territoire de la Communauté de communes Alpes d'Azur. Les lignes de bus nocturnes régionales Zou ! 621 et 661, qui circulaient les vendredis et samedis soir entre Grasse et Nice, sont également supprimées.
Travail : rupture conventionnelle et arrêts maladie plus stricts
Dans le monde du travail, les conditions d'indemnisation se durcissent pour les salariés qui négocient leur départ. La durée maximale d'indemnisation par l'assurance chômage est réduite, passant de 18 à 15 mois pour les actifs de moins de 55 ans. Pour les seniors de 55 ans et plus, le plafond est également revu à la baisse : 20,5 mois au lieu de 22,5 mois. Les salariés d'Outre-mer (hors Mayotte) bénéficient de seuils de transition fixés à 20 mois pour les moins de 55 ans et à 30 mois pour les seniors.
En parallèle, un tour de vis réglementaire s'applique à la santé au travail avec un encadrement plus strict de la prescription des arrêts maladie. Désormais, sauf dérogation médicale dûment justifiée, un premier arrêt de travail ne pourra plus dépasser 31 jours. En cas de prolongation, celle-ci sera plafonnée à 62 jours maximum. Au-delà de ces limites, les patients devront obligatoirement passer une nouvelle consultation, qui pourra s'effectuer sous certaines conditions en téléconsultation. Pour déroger à ces plafonds, les professionnels de santé (médecins, chirurgiens-dentistes et sages-femmes) devront inscrire sur l'ordonnance une justification précise s'appuyant sur les recommandations officielles de la Haute Autorité de santé.
Retraites : suspension de la réforme de 2023
La suspension de la réforme des retraites de 2023 jusqu'en 2028 entre en vigueur ce 1er septembre 2026. Grâce à ce moratoire, les assurés nés entre 1964 et 1968 pourront faire valoir leurs droits et partir à la retraite plus tôt que prévu, avec un âge légal fixé entre 62 ans et 9 mois et 63 ans et 9 mois. L'âge légal de 64 ans ne s'appliquera plus qu'aux personnes nées à partir de 1969. Les personnes ayant commencé leur carrière avant 21 ans bénéficieront également du dispositif assoupli pour carrières longues, leur permettant de partir plus tôt (entre 60 ans et demi et 61 ans et 9 mois) selon l'âge de début de travail.
La rentrée 2026 apporte aussi des avancées pour les mères de famille. Le calcul du salaire annuel moyen pour la retraite de base du secteur privé s'effectuera désormais sur les 24 meilleures années de carrière pour un enfant, et sur les 23 meilleures années à partir du deuxième enfant (au lieu de 25 auparavant). De plus, les mères ayant cotisé des trimestres supplémentaires grâce à leurs enfants pourront en utiliser jusqu'à deux pour partir de manière anticipée dans le cadre du dispositif des carrières longues.
Pouvoir d'achat : hausse du gaz et nouvelles aides
Le prix repère de vente du gaz publié par la Commission de régulation de l'énergie (CRE) subit une hausse moyenne de 5,6 % TTC, atteignant 172,05 €/MWh TTC contre 162,89 € le mois dernier. Par ailleurs, les critères d'attribution de MaPrimeRénov' sont mis à jour pour les projets de rénovation d'ampleur des maisons individuelles : les aides financières sont désormais strictement conditionnées à l'installation de systèmes de chauffage et de production d'eau chaude décarbonés, excluant les logements conservant un chauffage au gaz à la fin du chantier. Pour compenser, le gouvernement met en place une nouvelle aide d'environ 337 euros sans conditions de ressources pour l'achat ou la location de véhicules 100 % électrique d'occasion.
Le principe de « pollueur-payeur » entre en vigueur pour les PFAS, souvent qualifiés de « polluants éternels ». En vertu de la loi du 27 février 2025, tout industriel dont les usines rejettent de manière significative ces substances chimiques persistantes dans l'eau devra payer une redevance fiscale de 100 euros par tranche de cent grammes.
Rentrée scolaire : interdiction du portable et éducation financière
Les élèves de collège et de lycée feront face à une rentrée inédite. Dans les lycées, une mesure entre en vigueur avec l'interdiction totale des téléphones portables. Au collège, les élèves de quatrième inaugureront le programme obligatoire d'éducation financière pour apprendre à gérer un budget, comprendre l'épargne et les crédits, et se prémunir contre les arnaques. À l'université, les frais de scolarité s'élèvent désormais à 178 € en licence, 255 € en master et 398 € en doctorat (auxquels s'ajoute la CVEC de 105 €), les étudiants boursiers restant totalement exonérés. Les demandes de bourses scolaires du secondaire, qui peuvent atteindre 525 € au collège et 1071 € au lycée, doivent être soumises avant le 15 octobre.
