Marc Maigné présente sa liste pour les municipales : un mélange d'expérience et de renouveau
Municipales : Marc Maigné mise sur expérience et renouveau

Marc Maigné dévoile son équipe pour les prochaines élections municipales

Le maire sortant de la commune, Marc Maigné, a officiellement présenté sa liste pour briguer un nouveau mandat lors des prochaines élections municipales. Âgé de 66 ans et médecin de profession, il entend ainsi prolonger le travail engagé depuis six ans à la tête de la municipalité.

Une équipe équilibrée entre continuité et nouveauté

La liste Nieul-sur-Mer passionnément affiche une composition stratégique, avec deux tiers des candidats issus du conseil municipal actuel, bien aguerris aux dossiers locaux. Pour compléter cette équipe, dix nouveaux visages viennent apporter un souffle de renouveau, sur un total de trente et un candidats requis. Marc Maigné souligne que cet équilibre est essentiel pour conjuguer l'expérience acquise et l'innovation nécessaire au développement de la commune.

Profil diversifié et âge moyen de 58 ans

La moyenne d'âge des candidats s'établit à 58 ans, reflétant une diversité générationnelle. Parmi les membres de la liste, on retrouve des profils variés :

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  • Cécile Elambert, médecin hospitalier, 49 ans
  • David Loutreuil, responsable d'unité sanitaire en milieu pénitentiaire, 51 ans
  • Amandine Mouilleron, référente handicap à l'Université de La Rochelle, 44 ans
  • Philippe Gaffet, coordinateur prévention de la délinquance retraité, 65 ans
  • Florence Phelippeau, adjointe de direction de l'Aquarium de La Rochelle, 62 ans
  • Philippe Egremonte, ingénieur voirie, 54 ans
  • Marie-Christine Belloc, Atsem à la retraite, 67 ans
  • Christophe David, enseignant, 54 ans
  • Carole Guerin, urbaniste, 57 ans
  • Lionel Loiseau, logisticien retraité, 74 ans
  • Nathalie Fillon, chargée de clientèle à la Poste, 60 ans
  • Hédi Djélouli, directeur adjoint à la Poste, 51 ans
  • Julie Clément, cheffe d'entreprise dans l'accompagnement professionnel, 45 ans
  • Franck Hilaireau, informaticien, 49 ans
  • Cécile Richard, consultante en environnement marin, 45 ans
  • Philippe Lepage, cadre EDF à la retraite, 66 ans
  • Marie-Charlotte Pierre, directrice de crèche, 42 ans
  • Jean-Paul Beauvais, électromécanicien retraité, 69 ans
  • Marie-Paule Delage, secrétaire médicale retraitée, 79 ans
  • Guy Mons, technicien bâtiments publics, 63 ans
  • Cécile Harlin, chargée de finances, 53 ans
  • Denis Fusil, responsable industriel Alstom, 58 ans
  • Céline Mazouin, infirmière dermographisme, 47 ans
  • Marc Dubois, cadre commercial retraité, 62 ans
  • Sandra Dupeyron, responsable de pôles Espaces naturels, 51 ans
  • Frédéric Duranteau, directeur de publication et graphiste, 50 ans
  • Jeanine Berton, secrétaire retraitée, 77 ans
  • Pierric Pleindoux, vidéaste, 58 ans
  • Anne Thimel, assistante de direction retraitée, 69 ans
  • Olivier Juteau, professeur des écoles retraité, 65 ans

Cette diversité professionnelle et d'âge vise à représenter au mieux les différentes composantes de la population locale et à répondre aux enjeux variés de la commune.

Un mandat axé sur la continuité et l'innovation

Marc Maigné met en avant la nécessité de poursuivre les projets initiés durant son premier mandat, tout en intégrant de nouvelles idées portées par les candidats fraîchement arrivés. Cette approche, selon lui, garantira une gestion municipale à la fois stable et dynamique, capable de s'adapter aux défis futurs. Les électeurs seront appelés à se prononcer sur cette proposition lors du scrutin municipal à venir.

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