À l'occasion de la rentrée scolaire, le président de la communauté de communes du Clermontais, Gérard Bessière, et plusieurs élus ont visité jeudi 27 août le campus Kléa Academy, installé depuis trois ans à Clermont-l'Hérault. Avec près de 130 apprenants cette année, dont environ 80 % sont issus du bassin de vie, l'école entend répondre à un enjeu devenu central : permettre aux jeunes de poursuivre leurs études sans devoir quitter le territoire.
Des formations du Bac au Bac +5
Kléa Academy propose des formations allant du Bac au Bac +5 dans les domaines du commerce, du marketing, de la communication ou encore des ressources humaines. Une filière de secrétaire médico-administratif, accessible en un an, complète l'offre. Cette diversité vise à offrir des débouchés locaux aux étudiants, évitant ainsi un départ contraint vers des métropoles comme Montpellier.
« Certains parents sont venus nous voir en expliquant que s'il n'y avait pas eu notre école, leur enfant aurait complètement arrêté les études après le Bac, faute de moyens financiers pour aller jusqu'à Montpellier », explique Stéphanie Dubois, directrice de l'école.
L'alternance au cœur de l'apprentissage
Dans cet établissement, 95 % des étudiants sont en alternance ou en contrat d'apprentissage. Sur les 130 inscrits, 102 sont déjà en entreprise, tandis que 25 à 30 jeunes restent encore à accompagner. « Pour eux comme pour nous, l'enjeu est de leur trouver une entreprise dont les missions correspondent à leur formation et qu'il y ait une véritable montée en compétences », ajoute la directrice.
« Il n'y a rien de plus important que le processus de l'alternance », déclare Gérard Bessière. « Cet aller-retour entre la théorie et la pratique dans les entreprises est certainement ce qu'il y a de plus formateur », ajoute-t-il.
Un projet de pôle « formation globale »
Pour l'intercommunalité, l'objectif est aussi de garder les jeunes issus de ces formations dans le territoire pour participer à son attractivité. « Si on veut vraiment fixer les jeunes ici, il faut leur permettre de rester », résume le président du Clermontais. « Notre projet avec les élus, et en particulier avec le service jeunesse et économique, serait d'avoir chez nous, dans le territoire, un pôle ''formation globale'' pour amener des facilités et des moyens aux opérateurs de formation, de telle sorte à ce qu'on les accompagne de manière plus significative encore ».
Avec quelque 700 établissements actifs sur le territoire, les élus estiment disposer d'un tissu économique suffisamment solide pour offrir des débouchés. Reste désormais à renforcer les passerelles entre les entreprises et les organismes de formation.
