Saint-Hilaire-d’Estissac 2026/2032 : une équipe plurielle pour l'avenir du village
La liste Saint-Hilaire-d’Estissac 2026/2032, conduite par le maire sortant Jean-Claude Dareau, rassemble onze candidats issus d'horizons socioprofessionnels diversifiés et profondément attachés à la vie locale. Cette équipe, qui se présente comme un reflet de la communauté, mêle expérience et renouveau pour porter un projet ambitieux lors des prochaines élections municipales.
Une composition riche en expériences et compétences
Parmi les candidats, on retrouve quatre élus sortants qui apportent leur connaissance du terrain et de l'administration communale :
- Valérie Jeannaillac, 51 ans, employée de banque et conseillère sortante.
- Jean-Claude Dareau, 78 ans, ancien commandant de police et maire sortant.
- Catherine Thomas, 69 ans, ancienne commerçante et conseillère sortante.
- Alain Docquin, 70 ans, ancien ouvrier et premier adjoint sortant.
La liste est complétée par sept nouveaux visages, représentant un large éventail de métiers et de générations :
- Anne Decrouen, 35 ans, cadre technique d'entreprise.
- Bernard Minne, 69 ans, ancien agriculteur.
- Sophie Rime, 47 ans, adjointe des cadres hospitaliers.
- Bruno Vanlerberghe, 67 ans, ex-ouvrier du BTP.
- Corinne Vignaud, 54 ans, assistante administrative à la Chambre d'agriculture.
- Olivier Desmarie, 54 ans, cadre administratif d'entreprise.
- Danielle Cheminade, 72 ans, ancienne professeure des écoles.
Cette diversité est présentée comme « un atout majeur pour croiser les compétences, enrichir la réflexion collective et répondre concrètement aux attentes des habitants ». L'équipe mise sur la complémentarité des profils pour aborder les dossiers municipaux sous des angles variés et innovants.
Un programme pour anticiper les défis des territoires ruraux
Dans leur profession de foi, les candidats défendent « un village qui compte, un avenir à construire ensemble ». Face aux enjeux spécifiques des zones rurales – tels que la raréfaction des services publics, la hausse des charges, le vieillissement des infrastructures et l'évolution des besoins – ils affirment une volonté ferme « d'anticiper plutôt que de subir ».
Le programme électoral s'articule autour de plusieurs axes prioritaires :
- Préservation du cadre de vie : maintenir et valoriser l'environnement et le patrimoine local.
- Maintien des services essentiels de proximité : garantir l'accès aux services publics et aux commerces locaux.
- Soutien aux initiatives locales et associatives : encourager la vie collective et les projets citoyens.
- Développement mesuré, durable et responsable : promouvoir une croissance équilibrée respectueuse des ressources.
L'équipe souhaite également favoriser l'accueil et l'intégration des nouveaux habitants, afin de renforcer la cohésion sociale et le dynamisme communal. Pour eux, « proximité, écoute, respect et bon sens » constituent les valeurs fondatrices de leur engagement, au service de l'intérêt général et d'un village vivant pour toutes les générations.
Cette liste incarne ainsi une vision collaborative et pragmatique de la gestion municipale, visant à assurer un avenir serein et prospère à Saint-Hilaire-d’Estissac.
