Mercredi 27 mai, le Centre national de la fonction publique territoriale (CNFPT) a organisé une journée d’actualité sous forme de table ronde au Palais des Congrès Jean Balladur, sur la thématique « La police municipale à l’horizon 2030 ». Cet événement a réuni plusieurs fonctionnaires de police municipale qui ont apporté leurs témoignages sur l’évolution et la place de la police municipale et des gardes champêtres dans le continuum de sécurité.
Des intervenants de divers horizons
Parmi les participants figuraient Daniel Olive, directeur d’Ajaccio, Jérémie Cazaux, directeur de Toulouse, et Ingrid Denunzio, policière municipale à Bandrele (Mayotte). Le procureur d’Alès Abdelkrim Grini ainsi que plusieurs experts ont présenté les évolutions des compétences des policiers municipaux et gardes champêtres, revenant sur les changements engagés depuis les années 1990 et les perspectives ouvertes par le projet de loi actuellement en examen. Des préfets honoraires ont également partagé leur expérience sur la coproduction de sécurité et les spécificités des territoires ultramarins.
Des mesures sociales et salariales attendues
Jean-Michel Weiss, chef de la police municipale de La Grande-Motte, particulièrement engagé dans la défense de ce métier, a pu apporter son expertise sur les changements opérés depuis près de 40 ans. Il a présenté les apports du projet de loi en cours : formation renforcée, nouvelles compétences judiciaires, accès aux fichiers, drones, caméras embarquées… Il a toutefois dénoncé le report de l’examen par les députés à l’automne, ainsi que l’absence de mesures sociales et salariales attendues depuis fort longtemps par les 29 000 policiers municipaux et gardes champêtres.
« Plus de compétences, plus de pouvoirs, c’est aussi exposer les agents à plus de risques et cela doit s’accompagner par une meilleure reconnaissance en matière d’évolution de carrières et de rémunération », a-t-il souligné. Ce débat montre l’importance de repenser le métier de policier municipal pour répondre aux enjeux de sécurité de demain, tout en garantissant des conditions de travail et une reconnaissance à la hauteur des responsabilités confiées.
