Une liste diversifiée pour redynamiser Port-de-Lanne
Bruno Lapègue, âgé de 57 ans et ancien démineur devenu formateur dans le BTP, prend la tête d'une équipe municipale baptisée Demain, Port-de-Lanne. Cette liste rassemble dix-sept candidats aux parcours professionnels et personnels très variés, unissant des compétences complémentaires pour servir la commune.
Une équipe expérimentée et pluridisciplinaire
Parmi les colistiers, plusieurs bénéficient déjà d'une expérience significative au sein de l'administration locale. Sylvia Poiron, 43 ans, occupe actuellement le poste de maire adjointe. André Jehl, 72 ans, est un ancien maire adjoint. La liste accueille également des profils issus du secteur privé et public, reflétant la diversité de la population.
- Thierry Fournier, 59 ans, directeur de galerie d'art.
- Élodie Gofette, 55 ans, attachée d'administration et contrôleur de gestion.
- Thierry Biguet, 56 ans, retraité.
- Nathalie Baranger, 55 ans, fonctionnaire d'État.
- Élodie Gaspard, 39 ans, conseillère en immobilier.
- Fabien Lantini, 44 ans, monteur essayeur chez Safran.
- Cécile Farouze, 42 ans, esthéticienne.
- Jean-Yves Trégouët, 53 ans, directeur de thermes-hôtels.
- Sabrina Sabot, 35 ans, agente de service hospitalier.
- Patrick Levêque, 62 ans, artisan.
- Sandrine Callen-Homon, 59 ans, naturopathe.
- Hamid Larridi, 62 ans, grutier.
- Frédérique Paraire, 58 ans, retraitée.
- Fabian Rodriguez-Baranger, 24 ans, conducteur receveur.
Le lien social au cœur du projet municipal
Les membres de Demain, Port-de-Lanne partagent une ambition commune : réinstaurer le lien social comme pilier fondamental de la politique communale. Ils considèrent cette notion comme essentielle pour fédérer les habitants et construire un avenir solidaire.
Concrètement, leur approche repose sur plusieurs mesures phares :
- Accueillir et intégrer les nouveaux arrivants pour renforcer la cohésion du village.
- Mettre en place des délégués de quartier, qui serviront d'intermédiaires entre les citoyens et la mairie. Leur rôle sera de relayer les préoccupations quotidiennes et les aspirations des Port-de-Lannais.
- Recourir systématiquement au référendum pour les décisions importantes. « Les grandes décisions doivent se prendre avec l'avis de la population », insistent-ils, plaçant ainsi la démocratie participative au centre de leur action.
Un programme réaliste pour une commune en difficulté
Port-de-Lanne étant « une des plus pauvres du département », la liste entend proposer un programme honnête, réaliste et chiffré, respectueux des équilibres budgétaires. Leur projet de développement communal s'appuie sur une réflexion approfondie pour sortir la localité de la précarité financière.
Parmi les axes prioritaires, ils envisagent de constituer une réelle réserve foncière et d'ajuster l'assiette d'imposition du foncier. Ces mesures visent à desserrer l'étau budgétaire qui pèse sur la commune, permettant ainsi d'investir dans des projets structurants pour l'avenir.
L'équipe de Bruno Lapègue se présente donc comme une alternative crédible, portée par des valeurs de transparence, de participation citoyenne et de rigueur financière, avec l'objectif affirmé de redonner du souffle à Port-de-Lanne.
