Une équipe municipale rajeunie à Aytré
Installée depuis quelques semaines, la liste victorieuse des élections municipales d'Aytré présente une caractéristique notable : une moyenne d'âge de moins de 40 ans pour ses sept adjoints. Cette équipe, constituée autour d'Hélène Rata, la nouvelle maire, mise résolument sur la jeunesse et le travail collectif. Le projet municipal s'articule autour d'une vision écologique affirmée et de méthodes participatives innovantes, avec l'ambition d'agir en concertation étroite avec chaque Aytrésien.
Un organigramme jeune et expérimenté
Parmi les sept adjoints, Arnaud Latreuille, premier adjoint chargé des finances, de la commande publique et des assurances, apporte un quart de siècle d'expérience municipale. Il épaulera Valentine Chatenay-Moreno, deuxième adjointe responsable des solidarités et du CCAS. Olivier Calix, troisième adjoint chargé de l'éducation, de l'enfance, de la politique éducative et des systèmes d'information, a passé les dernières années dans l'opposition, offrant ainsi une perspective différente.
La benjamine de l'équipe, Manon Jephos, âgée de seulement 27 ans, occupe le poste de quatrième adjointe chargée de l'aménagement du territoire, de l'environnement et des déplacements urbains. Robin Vieules, cinquième adjoint, prend en charge la communication, la culture et l'événementiel. Fatiha Ghadi, sixième adjointe, est responsable de la citoyenneté, de l'animation de la ville, du tissu économique et de la politique sportive. Enfin, Quentin Van Niel, septième adjoint, s'occupe de l'urbanisme et du patrimoine bâti, complétant ainsi un organigramme équilibré entre jeunesse et expérience.
Un engagement écologique et collectif
La jeunesse de l'équipe est un aspect que la maire Hélène Rata a particulièrement mis en avant lors de sa victoire le 15 mars. « J'ai derrière moi une équipe jeune et dynamique, mais aussi profondément écologique », déclarait-elle. La formation de cette liste remonte à une réunion informelle sur la plage en juillet 2025, où un groupe s'est progressivement constitué par cooptation, rassemblant des compétences variées.
Lors de son installation officielle le 20 mars, Hélène Rata a insisté sur la dimension collective de son mandat, utilisant systématiquement le « nous » plutôt que le « je ». « Je dis je mais je suis nous », a-t-elle affirmé, soulignant ainsi l'importance du travail d'équipe. « Nous ferons avec les Aytrésiens », avait-elle déjà promis le soir de sa victoire, annonçant des consultations régulières de la population sur les principaux dossiers municipaux.
La maire a également choisi de réduire son indemnité de près de 60 % afin que toute son équipe puisse être rémunérée de manière équitable, démontrant son engagement en faveur d'une gouvernance transparente et solidaire. Cette décision symbolique s'inscrit dans une volonté plus large de renouveler les pratiques politiques locales.
Un programme axé sur la participation citoyenne
Le programme municipal, clairement orienté vers l'écologie et la participation, prévoit des consultations régulières des habitants sur des sujets clés. Cette approche collaborative vise à associer les Aytrésiens à la prise de décision, renforçant ainsi la démocratie locale. La jeunesse de l'équipe, combinée à l'expérience de certains membres, constitue un atout pour mener à bien ce projet ambitieux.
La municipalité d'Aytré s'engage ainsi dans une nouvelle ère, où la jeunesse, l'écologie et la participation citoyenne sont au cœur de l'action publique. Cette équipe, formée de manière organique et soudée autour de valeurs communes, entend transformer ces principes en réalisations concrètes pour les années à venir.
